Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Iklim Komunikasi Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Situasi Krisis Covid-19

Authors

DOI:

https://doi.org/10.31294/jpr.v2i2.641

Downloads

Published

2021-10-18

Issue

Vol. 2 No. 2 (2021): Oktober 2021

Section

Articles

License

Copyright (c) 2021 Ades Susvianti, Dwiari Wicaksono, Nina Rohana

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

How to Cite

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Iklim Komunikasi Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Situasi Krisis Covid-19. (2021). Jurnal Public Relations (J-PR), 2(2), 119-126. https://doi.org/10.31294/jpr.v2i2.641